Mutsuz Olduğunuz İşyerinde Nasıl Çalışabilirsiniz

İşyerinizde bazen çeşitli nedenlerden dolayı mutsuz olup ayrılmayı düşünebilirsiniz .

Diğer yanda geçiminizi sağlayabilmek için maaşınız , sağlık imkanlarınız işyerinde kalmanız için nedenler oluşturacaktır .

İş tatminsizliğinden dolayı sorunlar yaşıyorsanız sorunun bir parçası olduğunuz gibi çözümün de bir parçası olabilir , şirkette başka bir bölüme geçmeyi talep edebilirsiniz .

Dikkate alınması gereken bazı konular ;

İşinizle ilgili değiştirebileceğiniz veya değiştiremeyeceğiniz şeylerin farkında olmak ,

Değişiklik için sorumluluk almak ,

Kötü iş ortamında yapabileceğinizin en iyisini yapmaya konsantre olmak

Ayrıca ;

Hiçbir şeyin değişmeyeceğini düşünmeyin ,

Olumsuz düşüncelerin sizi yönlendirmesine izin vermeyin ,

Süreci kendi haline bırakmayın .

Örneklere göz atarsak ;

Elizabeth birkaç yıldır pazarlama departmanında çalışıyor ve yöneticileriyle sorunlar yaşıyor , işinde hep iyi performans gösteriyor olsa da yöneticilerinden takdir görmüyordu .

Bir performans görüşmesi sonrası her gün bu iş yerine gelmekten hoşlanmıyorum diye düşündü . Öncelikle işimdeki performansımı bu duruma katlanmak için en yüksek seviyede tutmalıyım derken başka bir şirketle de kontak kurdu ve kabul edilince istifasını verdi .

Bir teknoloji uzmanı olan Allen , iş arkadaşlarından mutlu olsa da kariyer yolculuğunun kilitlendiğini düşünüyordu .

İşyeriyle anlaşarak haftanın iki günü işyerine giderken üç gün ise part time ilgi duyduğu emlak danışmanlığı işine başladı .

Bu şekilde çalışmak onu daha çok mutlu etti .

kaynak:hbs